人力資源專員
職位詳情
- 性別不限
- 大專及以上
- 1-3年經(jīng)驗
崗位職責(zé)：
1、招聘工作的實施：依據(jù)公司的人力資源需求計劃，組織各種形式的招聘工作，收集招聘信息，進行人員的招聘、選拔、聘用及配置。
2、公司培訓(xùn)工作的開展：新員工崗前培訓(xùn)及相關(guān)培訓(xùn)的前期調(diào)查及組織和安排，后續(xù)培訓(xùn)效果評估等。
3、員工績效考核資料的定期統(tǒng)計匯總，上報。
4、負責(zé)草擬，解釋公司各人事相關(guān)制度。
5、負責(zé)完成公司人事工作任務(wù)，并提出改進意見。
6、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗；若無經(jīng)驗，要求人力資源或管理類相關(guān)專業(yè)。
2、熟知人力資源6大模塊，并精通其中1-2項。
3、職業(yè)規(guī)劃致力于人力資源或管理類發(fā)展方向。
工作時間：
上午 8：30 -- 12：00，下午 13：00 -- 17：30
福利待遇：
1、入職繳納五險；年度體檢；
2、公司提供免費營養(yǎng)工作午餐；
3、月休4天+法定節(jié)假日休息，帶薪假期；
4、多樣化節(jié)日禮品福利；
5、春游、員工花式團建活動;
6、交通差旅補助、公司帶薪培訓(xùn)等。
薪資待遇
- 包工作餐
- 帶薪年假
- 加班補助
- 五險
斗米 安全提示
1、斗米嚴禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為，包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等，您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為，請舉報，舉報電話:4007333300.
