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中國(guó)人壽理財(cái)規(guī)劃師

10k-20k 元/月
月結(jié) 保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人 50 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 22-45歲
  • 大專及以上
  • 1-3年經(jīng)驗(yàn)

中國(guó)人壽集團(tuán)北京分公司啟動(dòng)了全新的人才培養(yǎng)計(jì) 劃,志在招募一批有魄力,敢打拼,不安于現(xiàn)狀,渴望突破,有夢(mèng)想的青年人?。?! 我們的招募條件如下:
(1)有校內(nèi)活動(dòng)主持策劃經(jīng)歷的優(yōu)秀錄用;
(2)認(rèn)同“成己為人,成人達(dá)己”的企業(yè)文化;
(3)大專以上學(xué)歷;
我們的培養(yǎng)計(jì)劃如下:
(1) 認(rèn)真參加公司總部的培訓(xùn)班,并用心學(xué)習(xí);
(2)入職3個(gè)月內(nèi)正常晉升到管理層—主管;
(3)入職6個(gè)月內(nèi)正常晉升到管理層-高級(jí)主 管; (4)入職9個(gè)月內(nèi)正常晉升到管理層-資深主 管; (5)入職12個(gè)月內(nèi)正常晉升到管理層處級(jí)主 管;
崗位職能要求:
***大類:市場(chǎng)營(yíng)銷
(1)幫助大眾客戶解決,大病,養(yǎng)老,意外, 教育,等保險(xiǎn)配置,幫助客戶解決急用的現(xiàn)金 流問(wèn)題。
(2)幫助高凈值客戶提供,資產(chǎn)配置,財(cái)富傳 承,避債避稅,財(cái)富保全,子婚變資產(chǎn)配 置,等財(cái)富解決方案。
第二大類:團(tuán)隊(duì)管理
(1)組建團(tuán)隊(duì),建立一支屬于你自己的團(tuán)隊(duì), 體驗(yàn)管理和成長(zhǎng)的樂(lè)趣。
(2)團(tuán)隊(duì)津貼,團(tuán)隊(duì)的管理相當(dāng)豐厚,甚至超 過(guò)你的薪水所得。
我們的福利待遇如下:
(1)入職轉(zhuǎn)正之后提供商業(yè)五險(xiǎn)一金;
(2)每周上5休2的工作制,工作時(shí)間8:30—17:30
(3)豐富多彩的團(tuán)建,國(guó)內(nèi)旅游,出國(guó)游;
(4)主管職級(jí)-需要管理4名伙伴,年收入大于10萬(wàn);
(5)高級(jí)主管職級(jí)-需要管理10名營(yíng)銷伙伴, 年收入大于20萬(wàn);
(6)資深主管職級(jí)·需要管理15名營(yíng)銷伙伴, 年收入大于35萬(wàn);
(7)處級(jí)主管職級(jí)-需要管理25名營(yíng)銷伙伴, 年收入大于60萬(wàn);
優(yōu)秀的你,有夢(mèng)想的你,敢打拼的你,還在等什么? 歡迎加盟中國(guó)人壽,成就你的夢(mèng)想與初心?。?!

薪資待遇

  • 有提成

工作地點(diǎn)

東潤(rùn)時(shí)代大廈7層  ( 北京市 西城 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

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職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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