儲備主管/晉升發(fā)展/管理收入
職位詳情
- 性別不限
- 20歲以上
【注意】沒有帶團隊經(jīng)驗的小白勿擾?。?！ 【薪資福利】 1、有責(zé)底薪（20000-40000元）+責(zé)任津貼（3000元—10000元）+高額提成+管理津貼+公司提供客戶資料。 2、體系化培訓(xùn)（新人培訓(xùn)+成長計劃培訓(xùn)+外部培訓(xùn)+拓展培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)）全方位助你成長； 3、內(nèi)部良好的晉升通道，專業(yè)晉升和管理雙向晉升通道； 4、獎金豐厚（季度獎+提成加傭20%-55%（成單金額）+實物獎勵（例：最新蘋果/華為手機）+國內(nèi)/國外出游）+年終獎等； 5、除國家法定節(jié)假日外，每年免費旅游，以及各種員工活動（聚餐、郊游、運動會、員工生日會等）； 6、公司附近各類經(jīng)濟類小吃，白領(lǐng)薪水，工薪消費，為您解決生活費高昂問題； 7、面試地址即您工作地點，交通方便。 【崗位職責(zé)】 1、面向高凈值客戶需求匹配家庭資產(chǎn)管理規(guī)劃，以會議營銷為主要手段，會議時有學(xué)界大咖及公司高層出席; 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; 3、維護老客戶,挖掘客戶的較大潛力; 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 【任職資格】 1、為人正直、誠信，做事?lián)?dāng)； 2、熱愛銷售工作,有志于在市場營銷領(lǐng)域有所建樹，具有一定的銷售經(jīng)驗; 3、對教育培訓(xùn)工作有較高的熱情; 4、具備優(yōu)秀的溝通談判能力和學(xué)習(xí)能力 ; 5、有明確的發(fā)展目標(biāo)并能夠?qū)崿F(xiàn)卓越的自我管理。 【補充說明】 1、本單位入職待遇和招聘信息一致。公司項目為自主運營，非代理； 2、公司具有成熟的業(yè)務(wù)流程，新人入職有專人指導(dǎo)，公司提供客戶資源。 3、 上班時間：每周一至周五，上午9:0012:00，下午2:00-18：00，周六周日雙休； 4、帶薪培訓(xùn)： 銷售技能、溝通技巧、銷售心理、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識 5、晉升方向：銷售專員-銷售主管-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān) 6、員工福利：周末雙休、國家規(guī)定法定節(jié)假日休息、帶薪休假、年節(jié)禮品、每年不定期拓展活動、公司及部門活動經(jīng)費。 7、應(yīng)聘者請?zhí)崆邦A(yù)約，未約來訪恕不接待。
薪資待遇
- 包工作餐
- 交通補助
- 有提成
- 帶薪年假
- 加班補助
- 五險
工作地點
斗米 安全提示
1、斗米嚴禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為，包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等，您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為，請舉報，舉報電話:4007333300.
