管培生/實(shí)習(xí)生
職位詳情
- 性別不限
- 18-35歲
為開拓成都第三家分公司，現(xiàn)招聘一批儲(chǔ)備型管理人才，管培類崗位招聘12到15位，工作內(nèi)容分為三個(gè)階段。
第一階段，基層崗位學(xué)習(xí)，1到3個(gè)月，熟悉基礎(chǔ)業(yè)務(wù)運(yùn)營體系，了解公司產(chǎn)品，熟悉公司客戶類型，外出開發(fā)客戶并且負(fù)責(zé)開單業(yè)務(wù)，積累經(jīng)驗(yàn)，儲(chǔ)備能力，建立基礎(chǔ)人際關(guān)系。薪資為無責(zé)底薪3000+績效%10提成。（新手有老人帶，百分之90以上新手通過一到兩周可以熟練掌握基礎(chǔ)業(yè)務(wù)，并且學(xué)會(huì)開單，公司%85的員工平均每月開單80單以上）
第二階段，學(xué)習(xí)人力資源初級(jí)管理，參與員工培訓(xùn)，基礎(chǔ)業(yè)務(wù)教導(dǎo)，目標(biāo)制定，績效考核，員工關(guān)系處理等工作，逐步接觸管理崗位，并且組建和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。薪資為基礎(chǔ)薪資+績效%25提成+每月管理津貼640-4000+帶隊(duì)出差獎(jiǎng)金400-860（管理類崗位平均薪資為6000-8000，并且享有年終獎(jiǎng)4000-20000不等）
第三階段，學(xué)習(xí)行政運(yùn)營管理，接觸中高層管理，參與行政運(yùn)營，戰(zhàn)略規(guī)劃，招聘面試，人資考核及分公司拓展等工作，并且實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由和時(shí)間自由，月薪達(dá)到28000-40000以上。
注：一經(jīng)錄用，公司會(huì)提供免費(fèi)住宿，環(huán)境好，有空調(diào)。免費(fèi)帶薪培訓(xùn)，老員工親自帶。晉升機(jī)制透明
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