核保理賠崗（正式編制+周末雙休）
職位詳情
- 性別不限
- 22-45歲
- 大專及以上
- 1-3年經(jīng)驗
崗位職責(zé)：
1、審核客戶提交的理賠材料是否齊全，判斷事故性質(zhì)并將相關(guān)信息錄入系統(tǒng)。
2、根據(jù)診療項目及藥品清單，區(qū)分不合理費用并予以扣除。
3、理算保險金額，確認(rèn)理賠結(jié)論，在理賠系統(tǒng)中撰寫理賠依據(jù)并審定批單。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、金融等相關(guān)專業(yè)；
2、年齡25—45歲，條件優(yōu)秀者可放寬條件
3、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；
4、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
5、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
6、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
7、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
薪酬待遇：
1、高額底薪 +訓(xùn)練津貼 +達成津貼 +續(xù)年度服務(wù)津貼 +繼續(xù)率獎金 +增才獎金 +養(yǎng)老金等, 高于市場水平的收入讓您能夠享受到工作帶來的更加實際的收益；
2、享有意外保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險等綜合保障；
3、績優(yōu)人員享有特別養(yǎng)老補貼；
4、任職5周年以上享有長期養(yǎng)老補貼；
5、各項榮譽激勵，每年2-3次境內(nèi)外旅游激勵，費用由公司全權(quán)承擔(dān)，豐富多彩的員工活動讓您感受到來自于公司的溫暖；
6、參加公司的管理培訓(xùn)，晉升主任----高級主任----經(jīng)理----市場總監(jiān), 完善及多樣化的培訓(xùn)體系（營銷知識、銷售技能、金融理財?shù)龋┳屇粩嗵嵘陨韮r值。
7、公正、公平、公開的晉升制度，通暢、透明的更快速的晉升渠道，“高素質(zhì)、高品質(zhì)、高績效”的三高團隊，透明的升遷平臺，機會完全在你我手中!
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