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你是想要一份工作還是想擁有一份滿腔熱血全情投入的事業(yè)？

你是想要平淡安穩(wěn)度日還是想要在百舸爭流中奪得一席之地？

如果你想通過自己的努力和才華，給自己給家人一個理想的生活，金麥地產(chǎn)和你一起實現(xiàn)夢想！

我們不會編織夢想，因為我們就是夢想！

我們的薪資及福利待遇是

薪資構(gòu)成：無責底薪4000元+高績效提成+年終獎+帶薪年假，快樂工作，認真生活，輕松拿到年薪30萬，更有百萬年薪等待卓越者～

豐厚的福利多多多：

五險一金，績效獎金，帶薪年假，年底雙薪，全勤獎，節(jié)日福利，員工旅游，出國游，免息房貸，每年多次調(diào)薪，定期體檢，彈性工作，定期團建，年終獎金+逢節(jié)必過

我們的要求是

1.不限，18周歲以上， 具有良好的學習能力和領悟能力；

2.具有良好的親和力、理解能力、邏輯協(xié)調(diào)和溝通能力；

3.積極樂觀開朗，為人誠實守信，工作積極主動，注重團隊合作；

崗位的職責是

1.新員工入職，熟悉了解所在的項目；

2.學習業(yè)務相關知識，掌握交易流程，并且能夠解決流程中出現(xiàn)的問題；

3.與客戶溝通，詳細了解客戶的需求，了解公司產(chǎn)品，高效匹配；

4.與客戶進行商務磋商、談判，促成成交；

5.為客戶提供市場分析報告、價值對比分析報告等；

你的顧慮

1.底薪為什么那么高，是無責任底薪嗎？

金麥地產(chǎn)用人要求很高，優(yōu)秀的人才應當匹配相應的薪資；其次金麥地產(chǎn)從員工角度出發(fā)，高薪可以保障大家在的基本生活，有更多的精力投入到工作當中。

2.沒接觸過這個行業(yè)，怕做不好？

公司新進員工，大多數(shù)都沒有接觸過房產(chǎn)行業(yè)。因為這個崗位是公司的核心崗位，我們實行的是一對一師徒輔導制，師父會是你未來在金麥工作的引路人。有任何工作或者生活上的問題都可以找?guī)煾附鉀Q。每一位候選人都可以通過公司的培訓得到專業(yè)的提升。所以公司會對學歷和學習能力有要求，沒有經(jīng)驗要求。