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餐飲店店經(jīng)理

6k-10k 元/月
月結(jié) 店長經(jīng)理 2 人

職位詳情

  • 性別不限

崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)餐廳的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員培養(yǎng);
2.負(fù)責(zé)餐廳的內(nèi)外部關(guān)系維護(hù);
3.負(fù)責(zé)餐廳的業(yè)務(wù)計(jì)劃及四個(gè)層面(銷售、人員、利潤、QSC)的業(yè)務(wù)結(jié)果;
4.負(fù)責(zé)落地公司企業(yè)文化。
任職資格:
1.任職過大型餐飲連鎖企業(yè)(國內(nèi)門店數(shù)量超過100家)
2.具備大型連鎖餐飲企業(yè)3年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有餐飲業(yè)店長工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力,優(yōu)秀的溝通能力,突出的學(xué)習(xí)能力,杰出的領(lǐng)導(dǎo)能力。
4.素質(zhì)能力: 熟悉連鎖餐飲管理各個(gè)系統(tǒng),具有較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力、組織領(lǐng)導(dǎo)工作能力和實(shí)際工作能力,善于調(diào)動(dòng)、管理人員的積極性。
5.專業(yè)知識(shí):精通連鎖餐飲的業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉餐飲管理中,店面原材料采購、儲(chǔ)藏和廚房生產(chǎn)、餐廳服務(wù)全過程,善于安排各個(gè)環(huán)節(jié)的工作,能保證中餐管理的協(xié)調(diào)發(fā)展;掌握產(chǎn)品出餐標(biāo)準(zhǔn),控制產(chǎn)品質(zhì)量和成本消耗。
6.適應(yīng)輪班和夜班時(shí)間安排。

薪資待遇

  • 包工作餐
  • 包住宿
  • 五險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

何師燒烤(高升店)  ( 成都市 高升橋 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

2、了解更多職場安全防范知識(shí) >

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6k-20k 元/月 月結(jié)
職場人防騙指南
1. 投遞簡歷
1看薪資,2看工商信息(國家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)模ㄍň芙^!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請維權(quán);對仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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