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生產(chǎn)主任/主管(片劑+膠囊)

12k-16.6k 元/月
月結(jié) 其他 5 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 本科及以上
  • 1-3年經(jīng)驗

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)固體車間的調(diào)試、驗證工作,確保新車間可以按時投產(chǎn);
2、負(fù)責(zé)固體車間的訂單生產(chǎn),對訂單(包括代工訂單及自有產(chǎn)品訂單)的及時性、供應(yīng)量、質(zhì)量負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)固體車間GMP相關(guān)SOP的起草及審核;
4、負(fù)責(zé)固體車間操作人員的培訓(xùn)、日??己恕F(xiàn)場管理及人員資格確認(rèn);
5、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)工藝規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程、各項工藝紀(jì)律在生產(chǎn)過程中的執(zhí)行與落實,及時、正確處理生產(chǎn)過程中各種異常、偏差,參與偏差的調(diào)查,負(fù)責(zé)CAPA的制訂及執(zhí)行;
6、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)操作現(xiàn)場的質(zhì)量控制和管理,保證員工嚴(yán)格執(zhí)行崗位標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程及認(rèn)真按規(guī)定填寫批生產(chǎn)記錄及生產(chǎn)記錄,確?,F(xiàn)場批生產(chǎn)記錄及記錄按時、規(guī)范填寫,保證記錄的準(zhǔn)確、及時和按時提交;
7、負(fù)責(zé)完成工藝驗證、設(shè)備性能確認(rèn)、清潔驗證等驗證的執(zhí)行;
8、參與固體車間新購設(shè)備URS的編制工作;
9、負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)和設(shè)備維護(hù)工作,對存在安全隱患和運(yùn)行故障的設(shè)備,及時反饋;
10、負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)、成本控制、人均勞動效率等指標(biāo)的完成。
任職要求:
1、具有藥物制劑、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有三年以上固體車間工作經(jīng)驗及GMP認(rèn)證經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、熟悉國內(nèi)外GMP法規(guī)及cGMP法規(guī),熟悉固體(片劑、膠囊劑等)生產(chǎn)工藝流程及操作規(guī)程; 
3、豐富的SOP編制經(jīng)驗;熟悉固體制劑產(chǎn)品的生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)行和維護(hù)要求;
4、良好的團(tuán)隊合作和溝通能力,認(rèn)真勤勉,吃苦耐勞,能適應(yīng)加班;
5、熟悉壓片機(jī)、膠囊填充機(jī)、制粒機(jī)等固體制劑生產(chǎn)設(shè)備;
6、熟練使用各項辦公軟件。
福利待遇:
1、薪酬:基本工資+績效工資+年終獎金,年收入15-20萬(可面談);
2、福利:包吃包住、節(jié)假日禮品禮金、每年一次探親往返車費(fèi)報銷等;
3、宿舍:標(biāo)準(zhǔn)雙人間、配有免費(fèi)WIFI、電視、空調(diào)、24小時熱水等一應(yīng)俱全;
4、公司配有室內(nèi)兵乓球場、羽毛球場與室外排球場、籃球場等健身娛樂設(shè)施。

薪資待遇

  • 包工作餐
  • 包住宿
  • 交通補(bǔ)助
  • 有提成
  • 帶薪年假

工作地點

楚雄國家高新區(qū)  ( 楚雄市 楚雄市 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報,舉報電話:4007333300.

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職場人防騙指南
1. 投遞簡歷
1看薪資,2看工商信息(國家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個人隱私信息要注意。對方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財?shù)模ㄍň芙^!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺隨時舉報投訴!
4. 其他情況
求職時、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個人財產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動爭議仲裁委員會申請維權(quán);對仲裁裁決不服,及時向人民法院起訴。

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