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江北區(qū)+新房店長+掙錢欲望

10k-15k 元/月
月結(jié) 房產(chǎn)店長 5 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 20-45歲
  • 大專及以上

崗位職責(zé):
1、獨(dú)立完成客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售;
2、負(fù)責(zé)大客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護(hù)現(xiàn)有客戶資源;
3、撰寫大客戶調(diào)研報(bào)告及客戶解決方案;
4、分析大客戶的消費(fèi)心理,制定行之有效的銷售策略;
5、完成銷售目標(biāo);
6、進(jìn)行商務(wù)談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂。

任職資格:
1、年齡22-40歲以下,2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn);
2、注重效率,能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識;
3、具有房地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4、具備較強(qiáng)的市場開拓、客戶溝通能力,較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力;
5、具有深厚的行業(yè)資源背景和一定的客戶資源,具備敏銳的觀察力、分析判斷能力;
6、能夠承受較大的工作壓力和銷售業(yè)績要求。

工作內(nèi)容:
1,負(fù)責(zé)客戶接待,為客戶提供專業(yè)的新房、住宅,商業(yè)置業(yè)咨詢服務(wù)
2,根據(jù)客戶需求為客戶提供匹配的樓盤信息
3,陪同客戶看房,進(jìn)行商務(wù)洽談,促成交易進(jìn)行
4,負(fù)責(zé)公司資源開發(fā)與維護(hù),與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系

我們將為您提供
1、薪資待遇:絕對優(yōu)于同行業(yè)!
【店長】:無責(zé)任底薪3700-5500元/月(不用返還)+提成通提19%+PK獎(jiǎng)勵(lì)+出國游+社保(五險(xiǎn))。
2、晉升空間:公平、公正、沒有天花板的晉升空間,
3、提供舒適的辦公環(huán)境,
3、休息時(shí)間:上六休一,
4、上班時(shí)間:9:00-19:00,中午:11:30-12:30吃飯休息時(shí)間,(打卡時(shí)間外靈活辦公)


選對時(shí)間,選對平臺,選對方向,在新中億這里,只要你足夠勤奮,月薪輕松上萬元!上不封頂?。?!

薪資待遇

  • 有提成
  • 五險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

江北區(qū)紅旗河溝世紀(jì)英皇南塔  ( 重慶市 江北 )
加州中渝廣場  ( 重慶市 渝北 )
龍頭寺中渝愛都會  ( 重慶市 渝北 )
展開

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

2、了解更多職場安全防范知識 >

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  • 工作時(shí)間: 全職工作
  • 工作類型: 月嫂阿姨
  • 工作地點(diǎn): 重慶
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6k-20k 元/月 月結(jié)
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職場人防騙指南
1. 投遞簡歷
1看薪資,2看工商信息(國家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)模ㄍň芙^!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請維權(quán);對仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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