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急聘!送餐學(xué)徒員0基礎(chǔ)+包住快遞員送餐員

6k-12k 元/月
月結(jié) 學(xué)徒工 20 人

職位詳情

  • 18-48歲

公司直聘,本公司承諾面試到入職無(wú)任何費(fèi)用=收取任何費(fèi)用的均屬不正規(guī)招聘場(chǎng)所,如有意向可直接電話聯(lián)系可優(yōu)先安排面試,面試通過(guò)當(dāng)天即可簽約合同入職,安排住宿。
【入職資格】:
1, 18-48周歲。。。、
2、不管有沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)(我們只看您的意愿)
3、不管有沒(méi)有學(xué)歷(我們只看能力,只認(rèn)付出)
4、有良好的服務(wù)意識(shí)、綜合素質(zhì)
5、能吃苦耐勞、··有強(qiáng)烈的上進(jìn)心(廣闊的發(fā)展空間提供給大家)
給個(gè)機(jī)會(huì)自己,說(shuō)不定會(huì)有不一樣的人生!
3、綜合薪資:平均8000-16000元/月上不封頂,多勞多得,
新手6000--8000,正常8000-10000,努力點(diǎn)10000—16000
4、其他福利: 免費(fèi)提供住住宿包吃、公司保證你們的利益和安全,公司統(tǒng)一購(gòu)買齊保險(xiǎn)、 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,優(yōu)秀公司員工享受儲(chǔ)備干部培養(yǎng)優(yōu)先權(quán)!
5、節(jié)假日公司都會(huì)聚餐狂歡,團(tuán)結(jié)一心的人文文化!
【工作內(nèi)容】:
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的物品攬收、送達(dá)的及時(shí)返回;
2、客戶的維護(hù),客戶咨詢的處理和意見(jiàn)的反饋;
3、整理并呈遞相關(guān)業(yè)務(wù)單據(jù)和資料;
4、準(zhǔn)時(shí)取件及送達(dá)物品,指導(dǎo)客戶填寫(xiě)相關(guān)資料并及時(shí)取回;
5、上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。任職資格

薪資待遇

  • 包工作餐
  • 包住宿
  • 交通補(bǔ)助
  • 有提成
  • 帶薪年假
  • 加班補(bǔ)助
  • 五險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

重慶南岸區(qū)雞冠石  ( 重慶市 南岸 )
重慶南岸區(qū)黃桶埡  ( 重慶市 南岸 )
重慶南岸區(qū)龍門(mén)浩  ( 重慶市 南岸 )
展開(kāi)

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

2、了解更多職場(chǎng)安全防范知識(shí) >

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  • 工作地點(diǎn): 重慶
  • 招聘人數(shù): 200人
6k-20k 元/月 月結(jié)
職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開(kāi)。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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