瓷海酒店招聘運營經(jīng)理
職位詳情
- 性別不限
酒店運營經(jīng)經(jīng)理
包吃、包住、五險一金?；竟べY+績效獎金，年終分紅。
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)梳理酒店運營情況，提出整改方案，跟進落地實施；
2. 負(fù)責(zé)酒店運營期房價統(tǒng)計及調(diào)整，確保銷售額達(dá)到預(yù)定目標(biāo)；
3. 貫徹執(zhí)行公司的統(tǒng)一質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保酒店服務(wù)、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到預(yù)定要求；
4. 嚴(yán)格審查各項成本支出，督導(dǎo)酒店節(jié)能工作，確保酒店運營成本和支出費用得到合理控制、監(jiān)管，達(dá)到預(yù)期考察目標(biāo)；
5. 督導(dǎo)酒店安全工作及社保實施維護，排除安全風(fēng)險，確保唔安全責(zé)任事故發(fā)生；
6. 根據(jù)實際人員構(gòu)架及運營情況，梳理制定酒店管理制度；
7. 妥善處理酒店發(fā)生的任何突發(fā)事件；
8. 做好團隊建設(shè)，人員調(diào)配，定期組織員工培訓(xùn)；
9. 做好員工思想政治工作，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，關(guān)心員工生活；
10. 完成其他日常指派工作。
任職條件：
1. 有酒店管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
2. 會開車，持駕照；
3. 具有良好的組織協(xié)調(diào)能力；
4. 原則性強，執(zhí)行能力強，具有一定的抗壓能力；
5. 性格開朗，腳踏實地。處事果敢，有大局觀念。
薪資待遇
- 包工作餐
- 包住宿
- 有提成
- 帶薪年假
- 加班補助
- 五險
斗米 安全提示
1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為，包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等，您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為，請舉報，舉報電話:4007333300.
