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康寧顯示生產(chǎn)部技術(shù)員

5.5k-6.8k 元/月
月結(jié) 技師技工 100 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 18-35歲

康寧顯示科技(廣州)有限公司
生產(chǎn)部操作技術(shù)員(基本工資3500元以上,綜合收入5500-6800元)
1、按照SOP要求進(jìn)行日常生產(chǎn)操作,持續(xù)改善工作并進(jìn)行反饋;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中之報(bào)警識(shí)別及簡(jiǎn)易的故障排除;
3、負(fù)責(zé)日常點(diǎn)檢、生產(chǎn)報(bào)表打印、制程設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)狀況報(bào)告以及5S活動(dòng)。
質(zhì)檢部檢驗(yàn)員(基本工資3500元以上,綜合收入5500-6800元)
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品外觀、尺寸抽樣檢測(cè)等;
2、負(fù)責(zé)質(zhì)量數(shù)據(jù)之監(jiān)控和簡(jiǎn)易的故障排除;
3、負(fù)責(zé)異常情況報(bào)告,并參與問題解決等
4、負(fù)責(zé)日常點(diǎn)檢、質(zhì)量報(bào)表打印以及5S活動(dòng)。任職要求:1、中專以上學(xué)歷,高中及大專優(yōu)先;認(rèn)識(shí)簡(jiǎn)單的英文單詞優(yōu)先; 2、有一年以上制造業(yè)倒班工作經(jīng)歷,且適應(yīng)倒班作業(yè);
3、具有良好的數(shù)據(jù)分析及邏輯思維能力;其他福利:
社會(huì)保險(xiǎn)及公積金(公積金比例12%)
商業(yè)保險(xiǎn)包括補(bǔ)充醫(yī)療、壽險(xiǎn)、意外險(xiǎn)、大病險(xiǎn)、子醫(yī)療等
免費(fèi)體檢及職業(yè)健康體檢
結(jié)婚禮金1888、新生兒禮金888、生日及節(jié)日禮品,長期服務(wù)獎(jiǎng)品,免費(fèi)班車
免費(fèi)工作餐:兩餐/班次
完善的假期政策:法定年假、公司年假、病假、婚假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假、考試假等
豐富的員工活動(dòng)
系統(tǒng)的培訓(xùn)制度和廣闊的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)

薪資待遇

  • 包工作餐
  • 包住宿
  • 加班補(bǔ)助
  • 五險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

新塘客運(yùn)站  ( 廣州市 增城 )
永和新城綜合市場(chǎng)(新城中路店)  ( 廣州市 增城 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

2、了解更多職場(chǎng)安全防范知識(shí) >

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  • 工作時(shí)間: 全職工作
  • 工作類型: 月嫂阿姨
  • 工作地點(diǎn): 廣州
  • 招聘人數(shù): 200人
6k-20k 元/月 月結(jié)
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6k-20k 元/月 月結(jié)
職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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