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世界500強(qiáng)國(guó)壽店長(zhǎng)

15k-30k 元/月
月結(jié) 招聘經(jīng)理 10 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 18-45歲

2020年疫情下,央企中國(guó)人壽保費(fèi)與隊(duì)伍都在
逆勢(shì)上揚(yáng),彰顯業(yè)內(nèi)實(shí)力擔(dān)當(dāng),為讓更多的優(yōu)秀
懂管理的金融人才留武漢發(fā)展,中國(guó)人壽安徽金
融中心,特推出國(guó)壽店長(zhǎng)的招募優(yōu)惠政策,用重
金重點(diǎn)吸納銀行、金融理財(cái)、證券、信貸等懂金
融的優(yōu)秀管理人才加盟,提供一個(gè)高起點(diǎn)發(fā)展的
平臺(tái),和時(shí)間自由獲得高收入的工作機(jī)會(huì)。
上班時(shí)間:8:25--11:30(周末單休)
工作地點(diǎn):中國(guó)人壽安徽金融中心三樓
特有優(yōu)勢(shì):
1.豐富的中高端客戶資源支持,強(qiáng)大的業(yè)務(wù)平臺(tái)
體系,業(yè)務(wù)輻射全國(guó)各地,涵蓋綜合金融
2.特有的管理職級(jí)待遇,專屬的團(tuán)隊(duì)發(fā)展扶持基
金,高額的財(cái)務(wù)補(bǔ)貼
3.標(biāo)準(zhǔn)的團(tuán)隊(duì)發(fā)展職場(chǎng)
應(yīng)聘條件:
1.年滿22周歲-45周歲,不限,對(duì)綜合條件
優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬
2.大專及以上學(xué)歷,會(huì)一定辦公軟件及組織管理
能力
3.經(jīng)驗(yàn)要求不限
優(yōu)秀者直接由2019年年薪近百萬(wàn)的職場(chǎng)團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)親
自輔導(dǎo)行業(yè)技能

薪資待遇

  • 有提成
  • 帶薪年假
  • 五險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

中國(guó)人壽安徽金融中心  ( 合肥市 包河 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

2、了解更多職場(chǎng)安全防范知識(shí) >

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  • 工作時(shí)間: 全職工作
  • 工作類型: 月嫂阿姨
  • 工作地點(diǎn): 合肥
  • 招聘人數(shù): 200人
6k-20k 元/月 月結(jié)
  • 工作時(shí)間: 長(zhǎng)期可做
  • 工作類型: 主播
  • 工作地點(diǎn): 合肥
  • 招聘人數(shù): 200人
500 元/天 日結(jié)
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  • 工作類型: 月嫂阿姨
  • 工作地點(diǎn): 合肥
  • 招聘人數(shù): 200人
6k-20k 元/月 月結(jié)
職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)模ㄍň芙^!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開(kāi)。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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