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醫(yī)藥分公司銷(xiāo)售員

薪資面議
月結(jié) 醫(yī)藥代表 10 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 30-55歲
  • 大專(zhuān)及以上
  • 1-3年經(jīng)驗(yàn)

一、工作要求:
1、藥學(xué)和營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,有醫(yī)藥行業(yè)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;有志從事銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。
2、熟悉電腦辦公軟件操作。
3、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、服從工作安排,能接受外勤。
二、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)索取購(gòu)貨單位的法定資質(zhì)資料,并對(duì)其合法性進(jìn)行必要的驗(yàn)證;索取購(gòu)貨單位采購(gòu)人員及提貨人員的委托書(shū)和身份證明,并核實(shí)其采購(gòu)人員的身份;
2、銷(xiāo)售藥品應(yīng)開(kāi)具合法票據(jù),按規(guī)定建立藥品銷(xiāo)售記錄,做到票、賬、貨相符;
3、配合質(zhì)量管理員做好質(zhì)量查詢(xún)、售后投訴等工作,對(duì)銷(xiāo)售和售后服務(wù)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題要查明原因,及時(shí)采取通知客戶(hù)停售、追回等措施并及時(shí)反饋,并做好記錄;
4、及時(shí)反饋市場(chǎng)信息,提供給相關(guān)部門(mén)參考;
5、組織開(kāi)展用戶(hù)訪問(wèn)工作,征詢(xún)客戶(hù)單位對(duì)分公司藥品質(zhì)量、工作質(zhì)量的意見(jiàn),及時(shí)改進(jìn)存在的不足和缺陷,盡最大可能讓客戶(hù)滿意;
6、根據(jù)客戶(hù)的要貨信息(訂單、傳真、電話),在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中及時(shí)選擇購(gòu)貨單位、購(gòu)貨品種、數(shù)量等信息,確保開(kāi)票信息及時(shí)、準(zhǔn)確。
三、福利待遇:帶薪年假、五險(xiǎn)一金、高溫補(bǔ)貼、生日福利、年終獎(jiǎng)金、定期體檢。

工作地點(diǎn)

明石商業(yè)大廈  ( 杭州市 筧橋 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類(lèi)行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

2、了解更多職場(chǎng)安全防范知識(shí) >

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  • 工作時(shí)間: 全職工作
  • 工作類(lèi)型: 月嫂阿姨
  • 工作地點(diǎn): 杭州
  • 招聘人數(shù): 200人
6k-20k 元/月 月結(jié)
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  • 工作地點(diǎn): 杭州
  • 招聘人數(shù): 200人
6k-20k 元/月 月結(jié)
職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢(qián)財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷(xiāo),傳銷(xiāo)直銷(xiāo)?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開(kāi)。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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