招聘售后服務(wù)經(jīng)理人 上5休2
職位詳情
- 性別不限
 - 20-45歲
 
一、崗位職責
1、銷售管理職位。落實完成公司下達的銷售任務(wù),制定銷售策略和銷售方案
2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
4、協(xié)助銷售總監(jiān)設(shè)置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃;
5、建立和管理銷售隊伍,完成銷售目標;
6、負責產(chǎn)品品牌管理及市場推廣業(yè)務(wù)。
二、薪職待遇:
1、高底薪+業(yè)績提成(無封頂)+季度獎+年終獎+主管輔導(dǎo)津貼,等等;
2、與公司簽訂合同,享有養(yǎng)老、醫(yī)療、意外傷害等高額商業(yè)保險保障;
3、雙休,法定節(jié)假日休息;
4、每年有免費國內(nèi)、外旅游的機會;
5、一經(jīng)錄用轉(zhuǎn)正,公司將提供行業(yè)內(nèi)專業(yè)、有效的技能培訓(xùn)。 
薪資待遇
- 有提成
 - 五險
 
斗米 安全提示
1、斗米嚴禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報,舉報電話:4007333300.
                
        

            
                        