臨時工，小時工，正式工隨結(jié)隨走，介紹有獎
職位詳情
- 性別不限
- 16-45歲
緊急通知 緯創(chuàng)資通、仁寶電腦 、神達電腦，龍騰電子 、世碩電子等，急招（不收取任何費用，個人工時加班補助等，企業(yè)APP可查）年齡調(diào)整16-45周歲 不卡證明
小時工模式：
模式一： 員工25元/時，含餐補。發(fā)薪日在職按照25元/小時，發(fā)薪日不在職按17元/小時發(fā)薪，工期截止到8月25日
模式二 ：28元/小時，含餐補。發(fā)薪日在職按照17元/小時發(fā)薪，25號補差價需在職，發(fā)薪日不在職按17元/小時發(fā)薪，工期截止到7月25日，之后按17元/小時發(fā)薪，
模式?三:發(fā)薪日發(fā)16元/小時，含餐補。9月30日在職返7500，出名單需在職，
(以上所有模式打卡8天后都可領(lǐng)日薪，周薪，150元/天)
正式工：
薪資待遇：
1，綜合工資：4200-4900元
2，薪資架構(gòu)：基本工資（2020元）+生活津貼（280元）+綜合績效獎金（100-300元）+技能津貼（50-150元）+年資加給（50-300元）+加班費，（每月有一次考核漲薪）。
3，平時加班16.98元/小時；周末加班22.64元/小時；國定假日加班33.96元/小時。
4，夜班津貼9元/天。
5，年終獎金---根據(jù)公司當(dāng)年度工作績效及整體貢獻發(fā)放年終獎，平均1-2個月工資。
6，旺季獎金---每年公司9、10、11三個月會發(fā)放旺季獎金，平均1-2個月工資。
晉升空間：
公司實行每三個月考核升職，最快9個月升二職等，滿兩年升三職等，升職就是加工資與福利
招聘條件：
1，年滿16周歲-45周歲
2，會背26個英語字母及簡單加減法
3，持二代有效身份證
4，無明顯紋身及大煙疤
福利待遇:
1、員工享有國家法定假期、工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期
生產(chǎn)車間通過OHSAS18000環(huán)境健康安全體系，中央空調(diào)24小時開放，四季恒溫，無噪音，無異味、為員工提供了安全舒適的工作環(huán)境
2、每年中秋及年終會廠區(qū)內(nèi)設(shè)大型閱覽室、休閑吧、超市、網(wǎng)吧、移動營業(yè)廳、ATM、醫(yī)務(wù)室、火車票代售點、美發(fā)室、足球場、籃球場、室內(nèi)羽毛球場、桌球室、乒乓球室等。
3、舉辦大型文藝晚會，且有豐富獎品提供給員工，定期舉辦各種體育賽事及員工才藝表演秀
4、公司大型餐廳免費提供員工就餐，（早餐供應(yīng)面包、蛋糕、點心、雞蛋、豆?jié){、粥類等；中餐/晚餐提供四菜一湯，主食供應(yīng)米飯/饅頭，另有砂鍋、面條、水餃、麻辣燙等
薪資待遇
- 包工作餐
- 包住宿
- 交通補助
- 帶薪年假
- 加班補助
- 五險
斗米 安全提示
1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為，包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等，您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為，請舉報，舉報電話:4007333300.
