臨時(shí)工,小時(shí)工,正式工隨結(jié)隨走,介紹有獎(jiǎng)
職位詳情
- 性別不限
- 16-45歲
緊急通知 緯創(chuàng)資通、仁寶電腦 、神達(dá)電腦,龍騰電子 、世碩電子等,急招(不收取任何費(fèi)用,個(gè)人工時(shí)加班補(bǔ)助等,企業(yè)APP可查)年齡調(diào)整16-45周歲 不卡證明
小時(shí)工模式:
模式一: 員工25元/時(shí),含餐補(bǔ)。發(fā)薪日在職按照25元/小時(shí),發(fā)薪日不在職按17元/小時(shí)發(fā)薪,工期截止到8月25日
模式二 :28元/小時(shí),含餐補(bǔ)。發(fā)薪日在職按照17元/小時(shí)發(fā)薪,25號(hào)補(bǔ)差價(jià)需在職,發(fā)薪日不在職按17元/小時(shí)發(fā)薪,工期截止到7月25日,之后按17元/小時(shí)發(fā)薪,
模式?三:發(fā)薪日發(fā)16元/小時(shí),含餐補(bǔ)。9月30日在職返7500,出名單需在職,
(以上所有模式打卡8天后都可領(lǐng)日薪,周薪,150元/天)
正式工:
薪資待遇:
1,綜合工資:4200-4900元
2,薪資架構(gòu):基本工資(2020元)+生活津貼(280元)+綜合績效獎(jiǎng)金(100-300元)+技能津貼(50-150元)+年資加給(50-300元)+加班費(fèi),(每月有一次考核漲薪)。
3,平時(shí)加班16.98元/小時(shí);周末加班22.64元/小時(shí);國定假日加班33.96元/小時(shí)。
4,夜班津貼9元/天。
5,年終獎(jiǎng)金---根據(jù)公司當(dāng)年度工作績效及整體貢獻(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng),平均1-2個(gè)月工資。
6,旺季獎(jiǎng)金---每年公司9、10、11三個(gè)月會(huì)發(fā)放旺季獎(jiǎng)金,平均1-2個(gè)月工資。
晉升空間:
公司實(shí)行每三個(gè)月考核升職,最快9個(gè)月升二職等,滿兩年升三職等,升職就是加工資與福利
招聘條件:
1,年滿16周歲-45周歲
2,會(huì)背26個(gè)英語字母及簡單加減法
3,持二代有效身份證
4,無明顯紋身及大煙疤
福利待遇:
1、員工享有國家法定假期、工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期
生產(chǎn)車間通過OHSAS18000環(huán)境健康安全體系,中央空調(diào)24小時(shí)開放,四季恒溫,無噪音,無異味、為員工提供了安全舒適的工作環(huán)境
2、每年中秋及年終會(huì)廠區(qū)內(nèi)設(shè)大型閱覽室、休閑吧、超市、網(wǎng)吧、移動(dòng)營業(yè)廳、ATM、醫(yī)務(wù)室、火車票代售點(diǎn)、美發(fā)室、足球場、籃球場、室內(nèi)羽毛球場、桌球室、乒乓球室等。
3、舉辦大型文藝晚會(huì),且有豐富獎(jiǎng)品提供給員工,定期舉辦各種體育賽事及員工才藝表演秀
4、公司大型餐廳免費(fèi)提供員工就餐,(早餐供應(yīng)面包、蛋糕、點(diǎn)心、雞蛋、豆?jié){、粥類等;中餐/晚餐提供四菜一湯,主食供應(yīng)米飯/饅頭,另有砂鍋、面條、水餃、麻辣燙等
薪資待遇
- 包工作餐
- 包住宿
- 交通補(bǔ)助
- 帶薪年假
- 加班補(bǔ)助
- 五險(xiǎn)
斗米 安全提示
1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.