急聘區(qū)域經(jīng)理
職位詳情
- 性別不限
- 25-40歲
技能要求：
人力資源，組織發(fā)展（OD），勞務(wù)派遣
【本職位為銷售向，并非傳統(tǒng)人力資源?！?br />
技能要求：有銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)開發(fā)能力、談判能力
【需要長期駐外，具體地點(diǎn)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況定，全國范圍皆有可能?！?br />
職位描述
1.負(fù)責(zé)主持本部門的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)工作任務(wù)。
2.根據(jù)公司發(fā)展計劃，制定區(qū)域業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定辦事處規(guī)章制度，設(shè)計辦事處工作程序。
3.貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任和工作標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)各部門間的協(xié)調(diào)配合工作。
4、開發(fā)本地及外地新企業(yè)及工廠，為代理能大量輸送工人提供保證；
5、維護(hù)好企業(yè)關(guān)系，能及時了解到企業(yè)最新用工計劃；
6、組建業(yè)務(wù)團(tuán)隊，在安置好代理輸送工人的同時也要做好本地招聘，為公司排憂解難；
7、本區(qū)域內(nèi)駐廠管理人員的管理和培訓(xùn)工作；
8、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有人員的績效考核工作；
9、了解勞務(wù)派遣流程，并提高專業(yè)知識；
10、開拓市場以及開發(fā)代理，掌握談判技巧，招商加盟；
11、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
薪資待遇
- 有提成
- 帶薪年假
- 五險
斗米 安全提示
1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為，包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等，您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為，請舉報，舉報電話:4007333300.
