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美吉姆早教英語(yǔ)老師

4k-6k 元/月
月結(jié) 英語(yǔ)老師 3 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 20-30歲
  • 本科及以上

公司介紹:
美吉姆于1983年在美國(guó)成立,36年來(lái)專注于兒童早教領(lǐng)域,并不斷完善和豐富課程體系,為適齡兒童家庭提供科學(xué)、專業(yè)的早期教育課程和服務(wù)。目前全球范圍內(nèi)已有38個(gè)國(guó)家和地區(qū)開(kāi)設(shè)了近700家美吉姆國(guó)際兒童教育中心,美吉姆早已成為極具國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的早期教育品牌。
2009年,美吉姆來(lái)到中國(guó),并迅速占領(lǐng)了中國(guó)高端早教市場(chǎng)。經(jīng)過(guò)短短3年的發(fā)展,美吉姆(中國(guó))的會(huì)員人數(shù)就突破了10萬(wàn)人,并在此后的幾年里持續(xù)保持穩(wěn)步快速的增長(zhǎng)。截止到2019年4月,共有460家美吉姆國(guó)際兒童教育中心遍布全國(guó)29個(gè)省、市和地區(qū),美吉姆的品牌影響力逐年提升,成為越來(lái)越多中國(guó)家庭的首選早教品牌,客戶滿意度也穩(wěn)定在較高的水平。
崗位職責(zé):
1.能夠全英文授課,并保證教學(xué)質(zhì)量;
2.能夠在外教課堂中擔(dān)任助教工作;
3.熟練操作辦公軟件,獨(dú)立制作教學(xué)課件;
4.能夠通過(guò)電話教學(xué)、日常溝通等方式對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)效果進(jìn)行跟蹤,為家長(zhǎng)提供優(yōu)秀的教學(xué)售后服務(wù)
5.能夠進(jìn)行教師和教具的日常維護(hù)和管理
任職要求:
1.大學(xué)本科或以上學(xué)歷,英語(yǔ)六級(jí)/專四以上(英語(yǔ)專業(yè)、教育專業(yè)、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)
2.口語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)、地道;較強(qiáng)的讀寫(xiě)能力;
3.熱愛(ài)兒童和英語(yǔ)教育事業(yè);
4.性格開(kāi)朗熱情,活潑大方;
5.形象好,氣質(zhì)佳
工作時(shí)間:8:30-18:00(準(zhǔn)時(shí)上下班,不托班)
地點(diǎn):金鷹天地廣場(chǎng)二樓,美吉姆早教中心(幸福藍(lán)海電影院下方)

薪資待遇

  • 有提成
  • 帶薪年假
  • 加班補(bǔ)助
  • 五險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

美吉姆國(guó)際兒童教育中心  ( 宿遷市 宿城區(qū) )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

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職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開(kāi)。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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