房產經紀人+高底薪+高提成（包住宿）
職位詳情
- 性別不限
- 18-30歲
---中國房地產服務領軍企業(yè)
---中國企業(yè)家俱樂部理事成員單位
---中國第二大GMV交易平臺
---覆蓋全國36個地區(qū)，門店數(shù)量約8000家，旗下經紀人超過15萬名
現(xiàn)階段為求職高峰期，未避免我司人員重復工作，請您在咨詢后期接到其他鏈家同事招聘電話時，告知其已經投遞鏈家，避免重復安排。
一、要求
要求：符合鏈家價值觀，認同鏈家企業(yè)文化；
能力要求：形象氣質佳、溝通能力強；
二、培訓
鏈家大學：貫穿從入職到晉升的全職業(yè)生涯培訓定制課程；
培訓中心：線上培訓-科技產品培訓-產品培訓；
搏學考試：每年兩次，全國數(shù)十萬人同時參考；
在鏈家，我們都習慣用一個快樂積極的態(tài)度找到答案；
這里沒有讓人頭疼的公司政治，沒有上下屬的距離，因為我們都很簡單。
三、【招聘條件】
1、18-30周歲，大專及以上學歷，熱愛房地產經紀行業(yè)；
2、抗壓能力強，能夠吃苦耐勞，有強烈的上進心；
3、有毅力，具備良好的溝通能力；
4、具有高度敬業(yè)精神及優(yōu)秀的服務意識，執(zhí)行力強，有團隊合作精神；
備注：有同行業(yè)經驗優(yōu)秀人員如學歷不符合可以申請總部特別推薦；
【工作時間】
1、每周休一，月休四天，可以根據(jù)自己的時間調休。
2、工作時間早8：50--12:00,2:00--8:00，彈性工作時間
四、【崗位職責】
1、負責店面客戶接待、為客戶提供專業(yè)服務；
2、匹配公司房源、客戶信息、帶客戶實地看房；
3、進行回報議價、促進二手房買賣或租賃業(yè)務；
4、負責公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務關系；
5、做好售后服務工作，積累客戶基礎；
五、【薪酬福利】
第一類：新入職的無經驗的新人，在實習期（助理經紀人）前3個月，無責任底薪是2500+1000績效；轉正后，提擁30%-75%；
第二類：有同行業(yè)工作經驗的經紀人，由商圈經理和總監(jiān)面試后定級并確定提傭；有同行業(yè)工作經驗的商圈經理，由大區(qū)任職委員會決定其職級和待遇；
師徒制培養(yǎng)，行業(yè)牛人帶你飛?。?！
晉升空間：經紀人——店經理——商圈經理——總監(jiān)——城市副總——城市總經理
薪資待遇
- 包住宿
- 有提成
- 帶薪年假
斗米 安全提示
1、斗米嚴禁用人單位做出任何損害求職者合法權益的違法違規(guī)行為，包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導求職者異地入職、異地參與培訓等，您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為，請舉報，舉報電話:4007333300.
