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首頁(yè) > 鄭州招聘網(wǎng) > 鄭州安保工作招聘 > 秩序員最新招聘信息

秩序員

4k-4.8k 元/月
月結(jié) 安保 10 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 18-48歲

【工作職責(zé)】
1. 負(fù)責(zé)維護(hù)園區(qū)、地庫(kù)、商鋪等場(chǎng)所的秩序和安全;
2. 嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,預(yù)防和處理突發(fā)事件;
3. 協(xié)助開(kāi)展巡邏、門(mén)禁管理等工作;
4. 積極與同事溝通協(xié)作,確保工作順利進(jìn)行;
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1. 年齡18-48周歲,不限,身體健康,無(wú)不良嗜好;
2. 具備一定的溝通能力和應(yīng)變能力;
3. 具備一定的法律意識(shí)和職業(yè)道德;
4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任心。
5. 有保安從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者、退役軍人優(yōu)先。
薪資待遇:
1. 秩序員綜合月薪4000-4800
2. 工作時(shí)間7:30~19:30,半個(gè)月倒白夜班;
3. 月休4天,享受法定節(jié)假日3倍工資,次月25日發(fā)工資。建設(shè)銀行卡發(fā)薪
4. 提供食宿.(熱水器、空調(diào)、洗衣機(jī)) 
入職材料提交:
1.身份證原件 復(fù)印件3張 確認(rèn)本人身份證
2.銀行卡原件 復(fù)印件1張 確認(rèn)本人銀行卡
3.一寸照片2張
4.無(wú)犯罪記錄證明 支付寶可開(kāi)具
5.個(gè)人體檢報(bào)告

工作地點(diǎn)

河南省鄭州市管城回族區(qū)金秋路綠都東瀾岸一期海鮮燒烤  ( 鄭州市 中牟 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類(lèi)行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話(huà):4007333300.

2、了解更多職場(chǎng)安全防范知識(shí) >

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  • 工作時(shí)間: 全職工作
  • 工作類(lèi)型: 月嫂阿姨
  • 工作地點(diǎn): 鄭州
  • 招聘人數(shù): 200人
6k-20k 元/月 月結(jié)
  • 工作時(shí)間: 長(zhǎng)期可做
  • 工作類(lèi)型: 主播
  • 工作地點(diǎn): 鄭州
  • 招聘人數(shù): 200人
500 元/天 日結(jié)
  • 工作時(shí)間: 全職工作
  • 工作類(lèi)型: 月嫂阿姨
  • 工作地點(diǎn): 鄭州
  • 招聘人數(shù): 200人
6k-20k 元/月 月結(jié)
職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢(qián)財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷(xiāo),傳銷(xiāo)直銷(xiāo)?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開(kāi)。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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